Pour identifier les personnes totalement en attente à vos besoins,

Les consultants d’Accompagnement Conseil et Stratégie (ACS) peuvent intervenir sur l’étude des candidatures collectées par votre entreprise (en interne ou en externe). Cette évaluation consiste à :

  • Analyser le contexte de l’évaluation (quels sont les éléments à prendre en considération…)
  • Etudier la personnalité et les aptitudes particulières (capacités managériales, communication, aptitudes commerciales…) par le biais de tests et de mises en situation
  • Réaliser un compte rendu d’analyse écrit

Les + du cabinet :

  • Une procédure définie et adaptée à vos besoins
  • Des outils innovants et certifiés
  • Une parfaite connaissance des métiers et du marché de l’emploi
  • Un accompagnement personnalisé et à tout instant
  • Le respect d’une déontologie précise pour nos clients et nos candidats
  • Une garantie de la prestation de recrutement